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Sales Administrator (m/w/d)

Aufgaben, Kompetenzen und Verantwortung

  • Als Sales Administrator (m/w/d) sind Sie die erste Anlaufstelle für B2B Kunden und Außendienstmitarbeiter bei Fragen und Problemen mit den Online Portalen unseres Kunden
  • Dabei entwickeln Sie serviceorientierte Prozesse, sowohl im B2B als auch B2C Bereich
  • Zudem bereiten Sie Marktinformationen auf und kommunizieren diese, koordinieren die Abwicklung von Vertriebsaktionen und betreuen die Portallandschaft unseres Kunden im B2B Bereich
  • Die Projektkoordination mit externen Dienstleistern und internen Fachbereichen und die Erstellung von Auswertungen und Statistiken runden Ihr Aufgabengebiet ab 

Fachliche Anforderungen

  • Sie verfügen über eine erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung sowie erste Berufserfahrung in der Kundenbetreuung 
  • Zudem haben Sie sehr gute Kenntnisse in MS Office (besonders Excel) und idealerweise gute SAP Kenntnisse
  • Des Weiteren haben Sie erste Erfahrung im Online/IT-Projektmanagement 
  • Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse runden Ihr Profil ab 

Entwicklungspotential / Perspektiven

Sehr hoher Übernahmeanteil im Einsatzbetrieb!

Persönliche Anforderungen und Sozialkompetenzen

  • Sie haben eine sehr gute Kommunikationsfähigkeit
  • Zudem haben Sie Spaß am Umgang mit Menschen 

Arbeitgeberleistungen / Unternehmensangebot

  • Unbefristeter Arbeitsvertrag mit Vergütung nach BAP- Tarifvertrag zzgl. übertarifliche Zulagen
  • Hoher Übernahmeanteil im Einsatzbetrieb
  • Fahrtkostenerstattung (ÖPNV oder KFZ)
  • Variables Gleitzeitkonto (Freizeit/Auszahlung)
  • Urlaubs- und Weihnachtsgeld + Urlaubsanspruch bis 30 Tage + Sonderurlaub + Betriebliche Altersvorsorge + Mitarbeiter-Bonus 
  • Persönliche Betreuung durch feste Ansprechperson und jährliches Sommerfest

Powerteam Personaldienstleistungen GmbH stellt sich vor

Wir sind der Spezialist in und um München, wenn es um regionale Personaldienstleistungen geht. Seit 1997 profitieren zahlreiche Kunden von unseren zukunftsorientierten Personallösungen.

Für uns ist Personaldienstleistung ein Erfolgsmodell von "Mensch zu Mensch". Dieser feine, aber wichtige Unterschied spiegelt sich in allen Facetten unseres Handelns wider. An der Schnittstelle zwischen Unternehmen und Bewerber sind wir kompetenter Vermittler, Berater und Zuhörer.

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